公司提前让离职若双方协商同意则不违法。依据《劳动合同法》，劳动者有权提前通知解除劳动合同，公司若同意提前离职，则不构成违法。未及时处理可能导致劳动纠纷和不良记录。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司提前要求离职可协商。具体操作：1.与公司沟通，明确离职时间和补偿；2.若公司拒绝协商或条件不合理，收集证据如合同、通知等；3.向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自己合法权益；4.等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司提前要求离职，处理方式有协商、劳动仲裁等。应先尝试与公司协商，达成一致即可提前离职；若协商无果，可申请劳动仲裁维护权益。
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